FastGrow×Gooodfindだからできる、ベンチャー・スタートアップの市場価値トレンドの最新版。

こんな方におすすめ

• 「市場価値」の本質を正確に理解できていないと思っている方
• 今の会社で成長していけるか不安を感じている方
• 自身の市場価値を忌憚なきFBにより的確に分析してみたい方

昨今、転職・起業・フリーランスといった「1つの会社に縛られないキャリア」が取り沙汰され、以前に比べてより「個人のキャリア」を戦略的に築き上げていく重要性が高まっています。一方で界隈の「とにかく、なんでもいいから、市場価値を高めよ」といった風潮にどこか辟易とされている方も多いのではないでしょうか？

市場価値は単純に年収に比例するものではありません。様々な変数で構成され、同じ会社・職種・経験でも大きく異なるケースもあります。

「あなたは自分自身の市場価値について考えたことはありますか？」
そんなの当たり前？では質問を変えましょう。「あなたは自身の市場価値を戦略的にデザインできていますか？」

市場価値を構成する要素を分解し、現状をメタ的に認知、そして進むべきキャリアの道を考える。
当イベントでは、スタートアップ・ベンチャーの転職事情を知り尽くすスローガンの転職事業責任者が登壇し、具体的な事例を用いて市場価値を戦略的に描く思考法を解説します。

同じ20代後半、年収500万と700万の差。一体何が違う？
あなたの市場価値が測定できるコンテンツをご用意しました！

「自分の方が優秀なはずなのに、なぜか同業他社のライバルに年収で敵わない...」
こんな違和感を感じている。他にも、
「うんうん、給料とかじゃなくてやりがいが大事だよね。」
と、いつしか自分に言い聞かせてしまっている方、意外と多いのではないでしょうか？

確かに金銭的インセンティブが仕事のモチベーションの全てではありませんが、それは自身の市場価値を正しく理解できていないこととは全く別のお話。

営業力・論理的思考力・マネジメント・プログラミング・プレゼンテーション...etc

そういった方ほど、これらのスキルを市場価値形成の本質だと勘違いしているケースが非常に多いです。

ではどのような経験・スキルが市場価値に影響を与えるのでしょうか？
はたまた、それはどのように測定しデザインしていけば良いのでしょうか？？
当イベントでは、市場価値の測定方法を解説するとともに、講師がその場であなたの市場価値を測定するコンテンツもご用意しています。

今の会社で本当に成長できるのか？20代のキャリア戦略を徹底解説

「戦略的に自分の市場価値を高めるためにどのようにキャリアを構築していくべきか？」
どの企業でも「一番成長できるポジション」というものが存在しています。具体的な見極め手法は？またどうすればアサインされる？などなど
さまざまな実例を交えて自分の市場価値を“デザイン”をする思考をお伝えします

こんな話が聞けます！

• 曖昧に用いられる市場価値の定義
• 市場価値を高める上で不可欠な能力
• その能力を身につけるためのキャリアの描き方