不動産サイト「SUUMO」の営業を半年、その後企画統括で事業計画策定を経験。リクルート社内の新規事業提案制度「Ring」で事業案が通過し、事業開発や事業推進を担う。入社5年目にしてマネージャーを務める。

2003年入社。営業・マネージャーとして新築分譲マンション・中小〜大手企業を10年以上担当。その後人事部へ異動し、新卒採用責任者・人事企画マネージャーを2年間務める。 再び注文住宅領域メディアの営業マネージャーを担当。2017年4月、ヘルスケア系のベンチャー企業に入社し、採用責任者・事業責任者を務める。その後同社を退社後、リクルート住まいカンパニーに再入社。中途採用責任者を務める。

2009年入社。入社後10年にわたり、新築マンションデベロッパーの販促活動のサポート業務に従事。マンション内に学童保育の施設を設けたり、コンシェルジュサービスを導入したりと、新しい施策も積極的に提案し実現化してきた。名うての営業マンとして、リクルート全社で優れた営業を表彰する『TOPGUN』に2度選出。2016年よりグループマネージャーを務める。

2013年入社。中古物件の仲介会社に対する営業活動に6年間従事。中古の物件をモデルルームのように演出する「ホームステージング」という手法に注目。自ら必要な資格を取得しクライアントへの浸透を深め、業績にもインパクトを残した。提案内容の汎用性の高さや新規性を競い合う『ベストプラクティスコンテスト』では2年連続で最優秀賞を受賞。7年目からは事業推進部に異動し、成長戦略・実行計画の立案と推進を手掛ける。