「主体性＝自発的に行動する」だけではない。自分の価値観で自分をコントロールする力だ｜新R25 - シゴトも人生も、もっと楽しもう。

連載未来を創るFastGrower

和製ユニコーンを創る。テラドローン関が明かす、世界基準のPDCA手法とは？

関 鉄平

• Terra Drone 株式会社 取締役 

公開日2017/04/10

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医療ITには「歴史と未来」「技術と医療」をつなぐ対話が求められる──メドレーCTO平山宗介

平山 宗介

• 株式会社メドレー 取締役CTO 

公開日2019/02/20

0→1での事業創造の極意とは？ミクシィ木村社長の「自己破壊経営」に見る、屈指のスタートアップ志向

木村 弘毅

• 株式会社ミクシィ 代表取締役社長執行役員 

公開日2019/05/09

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連載UEP：優秀な人材が集まり成長できる仕組み

「修羅場を越えられた理由が、リーダーとしての軸になる」多様な事業戦略を駆使するユナイテッドが説く、不確実性の高い時代のリーダー論とは

早川 与規

• ユナイテッド株式会社 代表取締役社長 兼 執行役員  

公開日2019/07/11

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連載上場企業の社長から “課題解決”を学べる 事業家集団

1人あたり売上高2.1億円を任され、社長と二人三脚で事業推進──CROOZ SHOPLISTが提供する“英才教育”とは？

山藤 和也

• CROOZ SHOPLIST 株式会社 営業部 部長 

公開日2020/12/29

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「新たな投資の潮流」を生み出し、スタートアップから金融業界を変える──大手証券会社・メガバンク経験者が語るファンズでしかできない挑戦とは

新才 博善

• ファンズ株式会社 執行役員 マーケットプレイス本部長 ホールセール部長 

公開日2023/10/24

DIAMOND online

言った本人も気づかない「イノベーションを阻害する決まり文句」とは | シリコンバレーの流儀 | ダイヤモンド・オンライン

2017.11.28

NewsPicks

【エディー・ジョーンズ】「勝てる組織」のつくり方

2018.01.22

THE BRIDGE

限界まで使え。“世界の前澤”が語る「お金を増やす方法」はシンプルだった｜新R25 - 世の中がわかるジブンもいい。

2018.05.16

Marketeer

やりたいことが無いことは悪いことではない。自分が共感することに対して全力でサポートすればいい｜プレイヤーからマネジメント、セミナー登壇と多様な働き方をされる株式会社アクシスCOO平岡さん - marketeer（マーケティア）

2018.08.29

PRESIDENT Online

成果が残せない人ほど「自己責任」が強い | プレジデントオンライン

2018.11.10

Findy

継続的なアウトプットはなぜよいか？ 著作も数多いエンジニアが語る、社外向け発表がチームまで成長させる話 - Findy Engineer Lab - ファインディエンジニアラボ

2020.06.03