連載0→1創世記

大手企業も注目するママ目線のクリエイティブ「ママである前に、一流のクリエイターチームでありたい」

佐藤 にの

• マムズラボ株式会社 代表取締役社長 

公開日2017/12/19

「組織は一度、完全に崩壊しました」──グッドパッチの再起は、組織がWHYを突き詰める重要性を教えてくれる

土屋 尚史

• 株式会社グッドパッチ 代表取締役社長 / CEO 

公開日2019/04/22

シリコンバレーで孤軍奮闘する日本人起業家が語る、「トレンドを追わない」経営哲学

内藤 聡

• Anyplace, Inc. Co-founder & CEO 

公開日2020/08/18

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国内DX人材のレベルが低い、構造的な理由──MBOから再上場を果たしたシンプレクス金子が見出した「新卒人材育成」という高収益・高成長を維持する経営スタイルの全貌

金子 英樹

• シンプレクス・ホールディングス株式会社 代表取締役社長（CEO） 
• シンプレクス株式会社 代表取締役社長（CEO） 

公開日2023/03/08

連載FastGrow Conference 2022

目には目を、グロースにはグロースを──。フェーズ経験者をアサインせよ！急成長するスタートアップ2社が語る成長の秘訣

手塚 健介

• WealthPark株式会社 取締役 執行役員CBO 

公開日2022/04/18

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マーケティングの本分は、事業利益の最大化──「Design × Marketing」の事業開発集団・セブンデックス中村氏が挑む、“歪な国内マーケ事情”の変革

中村 伸啓

• 株式会社セブンデックス 代表取締役 

公開日2023/09/19

GOETHE

【社長が明かす】メルカリ小泉文明の"精鋭集団を潤滑に動かす"人心掌握術

2018.05.14

ビートラックス

デザインと経営を融合するために知っておくべき15のポイント

2018.10.03

新R25

椎木里佳「親近感なんて持たれたら終わり。批判する気も起きないスーパースターになる」｜新R25 - 20代ビジネスパーソンのバイブル

2018.11.09

Forbes Japan

「これからは下の世代に恩送りをしたい」──創業から4年弱、イグジットを果たした女性起業家は次なる道へ | Forbes JAPAN（フォーブス ジャパン）

2019.03.07

note

SaaS経営者×投資家対談④｜フロムスクラッチ安部泰洋氏×DNX倉林陽｜DNX Ventures｜note

2020.04.15

Enterprisezine

SaaS企業が成長を果たす上でぶつかる「組織の壁」──SmartHRとオクトが語る (1/4)：EnterpriseZine（エンタープライズジン）

2020.04.15